«الاتحاد العقارية» تنضم إلى عضوية معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا

4 محاور لدعم أجندة الابتكار والتعلم المؤسسي
«آي إل بي» منصة شراكات لتعزيز التحول الرقمي
تتيح الوصول إلى الأبحاث والتقنيات الناشئة عالمياً

أعلنت شركة الاتحاد العقارية توقيع اتفاقية عضوية مع معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا عبر الانضمام إلى برنامج «آي إل بي»، في خطوة استراتيجية تهدف إلى ربط الشركة مباشرة بالمنظومات الأكاديمية والبحثية والريادية العالمية للمعهد، وتعزيز حضورها ضمن شبكة المؤسسات الدولية المتعاونة معه.
بموجب الاتفاقية، ستعمل «الاتحاد العقارية» بشكل وثيق مع فرق المعهد لاستكشاف التقنيات الناشئة وتسريع وتيرة الابتكار التطبيقي، إلى جانب تطوير نماذج جديدة تسهم في إعادة صياغة مستقبل التطوير العقاري والتحول الحضري. ويعكس هذا التوجه سعي الشركة إلى دمج البحث العلمي المتقدم والرؤى التقنية والمنهجيات الأكاديمية في استراتيجية نموها طويلة المدى، بما يدعم بناء منظومة عقارية أكثر ذكاءً واستدامة.
4 محاور
ترتكز العضوية على أربعة محاور رئيسية لدعم أجندة الابتكار، يتقدمها محور التعلم والتطوير، الذي يتيح لموظفي الشركة الوصول إلى أحدث الأبحاث التطبيقية وأفضل الممارسات العالمية في مجالات التكنولوجيا والتحول الرقمي والاستدامة. كما تشمل المبادرة استكشاف إعداد دراسات حالة ضمن الإطار الأكاديمي للمعهد، بما يعكس التطبيقات العملية للتحول والابتكار في مشاريع الشركة.
يهدف البرنامج إلى تعزيز التعلم التطبيقي والتطوير المهني من خلال ورش العمل والندوات ومبادرات تبادل المعرفة، فضلاً عن استكشاف برامج تعليم تنفيذي وتطوير قيادي وتدريب متخصص، تُقدَّم حضورياً وافتراضياً، لرفع كفاءة الكوادر وتسريع اتخاذ القرار وتمكين الفرق من مواكبة التحولات التقنية المتسارعة في القطاع. كما تتيح العضوية منصة منظمة للتواصل مع الشركات الناشئة المرتبطة بالمعهد، ما يمنح «الاتحاد العقارية» وصولاً مباشراً إلى مشاريع ريادية تدعم توجهاتها الاستثمارية والاستراتيجية.
محطة محورية
من جانبه، قال المهندس عامر خانصاحب، الرئيس التنفيذي وعضو مجلس إدارة «الاتحاد العقارية»، «تمثل اتفاقية العضوية مع معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا محطة محورية في مسيرة الاتحاد العقارية وعلى صعيد تطوُّر قطاع العقارات إقليمياً. ونتطلع من خلال انضمامنا إلى برنامج «آي إل بي» التابع للمعهد إلى دمج التميز الأكاديمي العالمي وريادة الابتكار والتفكير المستقبلي في منهجية تصميم مجتمعاتنا وبنائها وإدارتها. وتعد هذه الاتفاقية خطوةً استراتيجية في مسارات التعلُّم المستمر وتطوير القدرات، وإرساء منظومةٍ عقارية أكثر ذكاءً ومرونةً وجاهزية للمستقبل».
ويأتي انضمام «الاتحاد العقارية» إلى هذا البرنامج المبتكر مواءمةً مع إطار «رايز» الخاص ببرنامج «آي إل بي»، والذي يشمل البحث والابتكار وشؤون الطلاب والتعليم، ويُعدّ محركاً رئيسياً للشراكات الصناعية التحوليَّة.
في هذا السياق، قالت غاياتري شرينيفاسن، المدير التنفيذي للعلاقات المؤسسية في المعهد، أن انضمام «الاتحاد العقارية» إلى البرنامج يفتح أمامها آفاقاً أوسع ضمن إطار «رايز»، الذي يركز على البحث والابتكار والطلاب والتعليم، ويعزز التعاون بين الأوساط الأكاديمية والقطاع الصناعي.
بدأت عضوية الشركة رسمياً في فبراير الماضي، مع خطة لقياس الأثر تشمل إطلاق أول برنامج عضوية من نوعه لشركة تطوير عقاري في دبي، وتعزيز مسار التعلم الداخلي، وتنفيذ مبادرة واحدة على الأقل يقودها المعهد داخل الشركة، إلى جانب تنظيم سلسلة ندوات داخلية لترسيخ أثر مؤسسي مستدام.