الامارات الان | موظف يقاضي شركته بعد علاقة عمل استمرت 12 عاماً | عيون الجزيرة الامارات

قضت محكمة أبوظبي العمالية الابتدائية، بإلزام شركة دفع مبلغ 80 ألفاً و900 درهم، تعويضاً إلى موظف كان يعمل لديها، حيث إنه التحق بالعمل لديها بموجب عقد عمل، وانتهت علاقة العمل بينهما بعد أن استمرت نحو 12 عاماً، لكنها لم تلتزم بسداد أجوره المتأخرة ومكافأة نهاية خدمته.
وفي التفاصيل، أقام موظف دعوى قضائية في مواجهة الشركة التي كان يعمل فيها، طلب فيها الحكم بإلزامها بأن تؤدي إليه مستحقاته العمالية والمصاريف وذلك على سند من القول بأنه عمل لدى تلك الشركة واستمر عمله معها نحو 12 عاماً متتالية، براتب شهري 2000 درهم، والشامل 4000 درهم ويطالب بمكافأة نهاية الخدمة بمبلغ 20 ألفاً و900 درهم، ورواتب متأخرة 15 شهراً بمبلغ 60 ألف درهم.
في المقابل، أفادت الشركة بأن الموظف توقف عن العمل منذ فترة، لكنها لم تتخذ الإجراءات اللازمة في حالة انقطاعه، بينما أوضحت المحكمة أن الثابت من المستندات أن الموظف ارتبط بعلاقة مع الشركة حسب عقد العمل سند الدعوى وإلى أن انتهت خدماته لديها مما يكون محقاً في المطالبة بمستحقاته العمالية في هذا الإطار ووفق ما يقتضيه قانون العمل.